设为首页收藏本站

阳光工程心理网

 找回密码
 点击这里加入阳光论坛

QQ登录

只需一步,快速开始

搜索
楼主: 小丁
打印 上一主题 下一主题

【深夜发呆】转载 郭台铭:员工自杀9成因自身

[复制链接]
16#
 楼主| 发表于 14-8-3 16:53:50 | 只看该作者
最近一起富士康跳楼案~
腾讯科技讯(陈晴虹) 7月27日下午四点半,在深圳富士康龙华厂区,一名富士康员工坠楼身亡。该名员工的死因目前仍在调查中,不过警方已经排除了他杀。富士康表示,公司已经收到深圳警方通知,称该员工是一名22岁的男性,他在周日被发现死于深圳龙华富士康园区附近的宿舍外。
富士康称,坠楼员工是在非工作时间以及公司外自行租住的公寓附近发生坠楼。他们对死者家属表示同情,愿意配合家属处理善后事宜,同时协助警方做好调查工作。
据一名富士康员工介绍,事发地点位于富士康园区百鸣园宿舍,员工从7楼跳下后当场死亡。但富士康方面强调,公司现在并未向员工提供宿舍,该员工是在公司外自行租住的公寓内坠楼身亡。然而知情人士表示,不管是员工自租的还是公司统一租住的,目前百鸣园已经居住了上几千富士康员工,本质上,它就是富士康的员工宿舍。
据死者姐姐介绍,死者姓康,湖南人,今年22岁,三年前来到富士康做一名流水线工人。“他个性很开朗,我们都没想到这样的事情会发生在他身上。”
此事再度引发外界对富士康员工健康的担忧。2010年5月,深圳富士康接连发生了13起员工坠楼身亡事件,引起外界对富士康用工行为、工人待遇等问题的广泛关注。这些员工的年龄普遍为20多岁,最小的富士康员工甚至年仅18岁。今年1月,深圳富士康发生第15起员工跳楼事件,如果算上近日发生的坠亡事件,那么深圳富士康的员工坠亡数量增至16人。
2010年以来,富士康每年都会上调中国大陆工厂的员工薪酬。2012年,富士康接受美国公平劳工协会(Fair Labor Association)的调查,承诺将限制员工加班、改善安全设施,同时在工厂内建立更多独立工会。富士康还设立了一个员工关爱中心,为遇到感情问题的工人提供免费咨询。
除此之外,富士康还尝试在工厂内安装机械臂,以此提高工作效率同时解决劳工纠纷问题。郭台铭此前曾表示,富士康计划制造自己的工业机器人,希望能在未来10年内承担组装工作。


腾讯新闻里摘过来滴~其评论留言里也看出些端倪:富士康一线基层工作繁重且时间很长~无人权很受气~这样滴环境鸭梨山大~直接间接即可诱发情感障碍~
回复 支持 反对

使用道具 举报

17#
发表于 14-8-3 17:28:25 | 只看该作者
一个不解的问题是: 他们呆不下去了干嘛不辞职走人?
回复 支持 反对

使用道具 举报

18#
 楼主| 发表于 14-8-3 17:35:15 | 只看该作者
为咧防止辞职走人这些个血汗工厂都有一系列措施~让其身不由己~不在社会底层混可能难以体会其艰辛~
回复 支持 反对

使用道具 举报

19#
发表于 14-8-3 17:56:33 | 只看该作者
你是说扣留身份证件或者扣压工资等?
回复 支持 反对

使用道具 举报

20#
 楼主| 发表于 14-8-3 18:01:44 | 只看该作者
社会底层滴黑暗也是常人无法体验滴~话说俺目前工作滴处境好比被囚禁滴性奴~为咧生存你得忍受精神QJ~
回复 支持 反对

使用道具 举报

21#
发表于 14-8-3 18:09:24 来自手机 | 只看该作者
С  14-8-3 18:01
κΡδūQJ

  
回复 支持 反对

使用道具 举报

22#
发表于 14-8-3 18:10:12 来自手机 | 只看该作者
努力一把,争取早日炒他鱿鱼
回复 支持 反对

使用道具 举报

23#
 楼主| 发表于 14-8-3 18:16:21 | 只看该作者
Prescilla 发表于 14-8-3 18:10
努力一把,争取早日炒他鱿鱼

白日做梦先~
中个五百万~
腰板挺直咧~
炒掉死老板~


回复 支持 反对

使用道具 举报

24#
 楼主| 发表于 14-8-3 18:32:11 | 只看该作者
砚谷墨清 发表于 14-8-3 18:20
没有哪里的基层不辛苦。

不一定都影响睡眠或者说影响脑电生化平衡呀~有滴活是辛苦肉体上滴~但不是长期影响心身滴~
俺观察到一些现象~一些个女老师~年轻时活跃有激情~赶四五十咧~因长期家庭工作操心负荷~相当一部分丧失咧往日激情~驴脸耷拉着母夜叉转世~实际都是有其生理病理原因滴~
回复 支持 反对

使用道具 举报

25#
发表于 14-8-3 18:45:53 来自手机 | 只看该作者
四五十岁可能是到了更年期了
回复 支持 反对

使用道具 举报

26#
 楼主| 发表于 14-8-3 18:49:22 | 只看该作者
老爷们也那样~
回复 支持 反对

使用道具 举报

27#
发表于 14-8-3 20:04:28 | 只看该作者
Prescilla 发表于 14-8-3 17:28
一个不解的问题是: 他们呆不下去了干嘛不辞职走人?

不辞职的原因太多了。我在单位也混不下去了,仍然没有辞职。
回复 支持 反对

使用道具 举报

28#
发表于 14-8-7 17:13:04 | 只看该作者
冰冻罐头 发表于 14-8-3 20:04
不辞职的原因太多了。我在单位也混不下去了,仍然没有辞职。

那说明能够继续混下去,呵呵呵
回复 支持 反对

使用道具 举报

29#
发表于 14-8-7 20:19:31 | 只看该作者
坐看云起 发表于 14-8-7 17:13
那说明能够继续混下去,呵呵呵

是没有勇气破釜沉舟
回复 支持 反对

使用道具 举报

30#
发表于 14-8-8 14:01:00 | 只看该作者
冰冻罐头 发表于 14-8-7 20:19
是没有勇气破釜沉舟

长期稳定之前,决不可破釜沉舟,你的做法是对的。
回复 支持 反对

使用道具 举报

本版积分规则

小黑屋|手机版|Archiver|阳光工程 ( 京ICP备10041392号-12 地址:北京市海淀区北二街8号1510 邮编:100080 | 京公网安备 11010802020199号  

GMT+8, 24-11-24 14:26

Powered by Discuz! X3.2 联系我们

© 2001-2013 Comsenz Inc.

快速回复 返回顶部 返回列表